RECRUTEMENT
- Compréhension des besoins du client
- Élaboration de la stratégie de recrutement
- Rédaction de l’offre d’emploi
- Sélection et évaluation des candidats
- Négociation des conditions d’embauche
- Intégration des nouveaux recrus
Contact
Nos Valeurs
- INTEGRITETRANSPARENCEENGAGEMENT
- INTEGRITETRANSPARENCEENGAGEMENT